Închide
Compania americană Walmart oferă școlarizare gratuită și cărți pentru cei 1,5 milioane de angajați din SUA, un semn că gigantul cu amănuntul este serios în ceea ce privește atragerea și reținerea lucrătorilor, relatează The Independent.
Cel mai mare angajator privat din SUA a anunțat marți schema de ajutor, spunând că va investi aproape 1 miliard de dolari în următorii cinci ani în programe de formare profesională și dezvoltare.
În cadrul programului de educație Live Better U (LBU) al companiei, atât angajații cu normă întreagă, cât și cei cu jumătate de normă vor fi încurajați să urmărească specializări în domenii cu cerere ridicată, precum lanțul de aprovizionare, administrarea afacerilor și securitatea cibernetică.
Anterior, angajații mărcilor sale Walmart și Sam’s Club plăteau 1 USD pe zi pentru studii, dar taxa va fi eliminată începând cu 16 august.
„Creăm o cale de oportunitate pentru asociații noștri de a-și dezvolta cariera la Walmart”, a declarat Lorraine Stomski, vicepreședintele senior pentru educație și leadership al companiei, în timpul unei convorbiri cu reporterii.
„Această investiție este un alt mod prin care îi putem sprijini pe asociații noștri să-și urmărească pasiunea și scopurile, eliminând în același timp barierele care împiedică prea des studenții care lucrează să obțină diplome.”
Programul de educație LBU a fost creat în urmă cu trei ani pentru a ajuta angajații să avanseze în cadrul companiei fără povara taxelor pentru colegiu.
Angajații pot alege dintre 10 parteneri academici, inclusiv Universitatea din Arizona, Universitatea din Denver, Universitatea Purdue Global și Universitatea de Sud din New Hampshire.
