Închide
Într-o lume în care leadershipul este adesea asociat cu poziții și autoritate, conferința NextGen 2026 – Leadership Bazat pe Valori propune o schimbare de perspectivă: liderii nu se definesc prin funcții, ci prin influență, empatie și capacitatea de a construi în jurul lor oameni și comunități.
Pe 9 mai, la Filarmonica de Stat din Oradea, această conversație devine realitate. Nu ca o simplă conferință, ci ca o poveste în desfășurare – una în care personajele principale nu sunt doar experții invitați, ci și copiii, profesorii și părinții care modelează, zi de zi, viitorul.
Evenimentul, moderat de Serdal Uteu, coordonator în cadrul EduZ Learning and Development HUB, va debuta într-un mod neobișnuit pentru o conferință de leadership: prin vocea celor care, de cele mai multe ori, sunt doar ascultați – elevii.
Panelul de elevi aduce în prim-plan tineri din mai multe instituții de învățământ din România, care vor răspunde unei întrebări simple, dar esențiale: „Ce înseamnă să fii lider la vârsta mea?”
Este un moment care nu doar deschide conferința, ci redefinește dialogul.
În acest context, inițiativa „NextGen Kids” prinde contur ca o platformă media în care elevii devin creatori de conținut, exprimându-și perspectivele asupra educației și societății. Astfel, conferința devine mai mult decât un spațiu de dezbatere – devine o scenă a autenticității.
Click pentru detalii
Pe parcursul zilei, invitați cu experiență în educație și leadership vor aduce în discuție perspective complementare, de la viziune strategică la inteligență emoțională.
Sorin Popa, reprezentant Maxwell Leadership România, va deschide o conversație esențială despre formarea timpurie a liderilor, subliniind că leadershipul nu este un rezultat întâmplător, ci un proces conștient, construit în timp. Intervenția sa va continua pe parcursul zilei cu un masterclass aplicat despre dezvoltarea influenței pozitive în educație.
Mariana Stan, desemnată Directorul Anului 2025, va aduce în prim-plan rolul școlii ca spațiu de formare a valorilor, oferind o perspectivă din prima linie asupra modului în care cultura organizațională poate modela caractere.
Teodora Metiu și Radu Bălănescu vor completa tabloul printr-o abordare centrată pe dimensiunea emoțională a leadershipului, evidențiind legătura profundă dintre empatie, responsabilitate și autonomie.
Un final care deschide noi conversații
Ziua se va încheia într-un cadru diferit, dar la fel de valoros: Networking Cocktail & Roundtable Discussions, găzduit de noul campus al International School of Oradea.
Acest moment este gândit ca o extensie naturală a conferinței – un spațiu deschis, în care ideile continuă, întrebările devin dialog, iar participanții au ocazia să interacționeze direct cu invitații, într-un cadru relaxat.
Este, totodată, o oportunitate de a descoperi noul campus și comunitatea care îl definește.
O invitație deschisă comunității
NextGen 2026 nu este un eveniment rezervat unui cerc restrâns. Este o invitație adresată tuturor celor care cred că educația și leadershipul încep devreme: părinți, profesori, lideri educaționali și membri ai comunității.
Pentru că viitorul nu aparține doar generațiilor care vin, ci celor care sunt deja în formare.
Detalii eveniment
NextGen 2026 – Leadership Bazat pe Valori
Data: 9 mai 2026
Locație conferință: Filarmonica de Stat Oradea
Locație networking: Campusul International School of Oradea
Mesajul conferinței: Leadershipul nu înseamnă putere, ci inspirație, responsabilitate și valori.
„Natura dintre Ape” revine. În 2026 devine competiție națională, deschisă elevilor din toată țara