Un copil educat este un om câștigat, Alătură-te comunității www.educatieprivata.ro și vei afla primul sau prima despre ceea ce te interesează : concursuri, olimpiade, baterii de teste, meditații sau despre activitățile de timp liber pe care le recomandăm.
Prin completarea datelor pentru Educație Privată ești de acord cu Termenii de Utilizare si Nota de Confidențialitate.
Alătură-te comunității cadrelor didactice www.educatieprivata.ro si vei avea acces la exemple de bune practici, invitații la seminarii și conferințe despre educație și anunțuri de carieră din țară sau stăinătate.
Prin completarea datelor pentru Educație Privată ești de acord cu Termenii de Utilizare si Nota de Confidențialitate
Un părinte informat se va înțelege mult mai ușor cu propriul copil. Alătură-te comunității de părinți www.educatieprivata.ro și vei primi informații despre sistemul de învățământ privat, alternativele educaționale, ofertele școlilor private, consursuri și olimpiade, meditații sau programele de pregătire anunțate de unitățile școlare partenere.
Prin completarea datelor pentru Educație Privată ești de acord cu Termenii de Utilizare si Nota de Confidențialitate
FSE Spiru Haret transmite că Ministerul Educației și Cercetării îi confirmă punctul de vedere referitor la obligarea personalului didactic de predare titular de a depune certificatul de cazier judiciar și certificatul/adeverința de integritate comportamentalăla fiecare 6 luni – pe motiv că cele anterioare și-au pierdut valabilitatea – este lipsită de fundament.
Potrivit platformei PortalInvatamant.ro, Ministerul Educației și Cercetării – Direcția Generală Management, Carieră Didactică și Rețea Școlară în Învățământul Preuniversitar i-a comunicat federației sindicale că „Prezentarea certificatului de cazier judiciar și a certificatului/adeverinței de integritate comportamentală (…) este reglementată de metodologiile-cadru privind mobilitatea (…), respectiv în perioadele prevăzute în Calendarul mobilității personalului didactic de predare pentru:
– încadrarea personalului didactic de predare la nivelul unităților de învățământ;
– modificarea duratei contractului individual de muncă din durata determinată de un an în contract individual de muncă pe durata de viabilitate a postului/catedrei, conform prevederilor art. 180 din Legea nr. 198/2023 (…);
– înscrierea/validarea înscrierii la concursul național de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacanțe/rezervate din învățământul preuniversitar;
– înscrierea la concursul județean, respectiv testarea organizată la nivel județean pentru ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacanțe/rezervate;
– înregistrarea cererilor privind repartizarea candidaților pe perioada determinată în baza rezultatelor obținute la concursurile naționale, sesiunile anterioare (maximum 6 sesiuni anterioare);
– înregistrarea cererilor privind angajarea în regim de plata cu ora a personalului didactic asociat și pensionat;
– în perioadele de înscriere la orice etapă a mobilității personalului didactic de predare care presupun încheierea unui contract individual de muncă pe perioada determinată /nedeterminată la nivelul unei unități de învățământ.”
Răspunsul Ministerului vine la solicitarea FSE Spiru Haret de a exprima un punct de vedere privind frecvența depunerii certificatului de cazier judiciar și a certificatului /adeverinței de integritate comportamentală de către personalul didactic, în conformitate cu prevederile Metodologiilor-cadru privind mobilitatea personalului didactic de predare din învățământul preuniversitar în anul școlar 2025-2026, pentru verificarea îndeplinirii condițiilor de la art. 168 alin. (7) din Legea învățământului preuniversitar nr. 198/2023, cu modificările și completările ulterioare.
